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事業の趣旨
少子高齢化が急速に進行する中、誰もが意欲と能力のある限り年齢にかかわりなく働ける、社会の実現に向けた取り組みを進めることが重要である。今や、団塊世代をはじめとする高齢者の雇用機会の確保が急務となっており、６５歳までの高年齢者雇用確保措置の定着とともに定退職前後の高年齢者等の再就職支援が重要な課題となっている。
このため、本事業は、地域の関係機関との連携の下に、意欲と能力を有する団塊世代の高年齢者等に対し再就職支援を実施するとともに、併せて、高年齢者等が長年培ってきた職業経験や技能を活かした起業の支援を一体的に実施し、もって、高年齢者等の雇用就業機会の確保や地域の企業等における人材の確保を図ることを目的とする。
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対象者：定年退職した高年齢者、定年退職する予定の高年齢者を中心として、これらの高年者に加え４５歳以上の解雇予定者などの求職活動支援書作成対象者や過去に同支援書の作成対象者であった求職者及び事業主。
アドバイザーによる再就職支援の実施
１．高年齢者等の情報、人材を必要としている地域の企業情報
の把握
２．高年齢者等を対象とした相談・援助
３．求職活動支援書（高年齢者向けジョブカード）の普及活用
４．高年齢者等を対象とした就職面接会の開催
５．再就職支援セミナー及び、新分野チャレンジ交流会の開催
６．関係機関との連携
コーディネーターによる起業支援の実施
（アドバイザーと連携）
１．定年退職予定者等への起業支援情報の提供及び、関係機関
への誘導
２．起業支援相談会、セミナー等での相談 |
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