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月刊中小企業レポート
更新日:2006/03/30

II. 調査結果の概要

2. 常用労働者の雇用状況

(2) 常用労働者の年齢構成(表12・13・14)

 集計対象常用労働者23,143人(男性16,071人、女性7,072人)の年齢別構成をみると「45~54才」が25.6%、「35~44才」21.2%、「25~34才」23.6%とこの3つの階層で7割を占め、「55才以上」は20.9%となっている。 
 規模別では、規模が小さくなるに従い「55才以上」の高齢層比率が高くなっている。
 男女別では、男性が「45~54才」25.1%、「25~34才」24.5%、「35~44才」22.1%と3つの階層に集中しているのに対し、女性は「45~54才」の26.7%、「35~44才」19.1%、「25~34才」21.5%とM字カーブの構成となっている。
 60歳以上の高齢者の雇用比率を業種別にみると、「小売業」の15.2%、「木材」の14.6%で高く、規模別では、「1~9人」21.4%、「10~29人」11.5%、「30~99人」8.3%、「100~300人」4.9%と規模が小さくなるほど高齢者の雇用比率が高い。

第12表 規模別常用労働者の年齢構成

第13表 男女別常用労働者の年齢別構成

第14表 業種別高年齢者(60才以上)の雇用状況

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